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樓主: bluechition

[問題] 說好兩次+等了很久的爭取加薪....終究被主管耍了..... 關閉[複製鏈接]

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發表於 2018-10-28 04:25 AM|顯示全部樓層
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不用防範,就真的不要做了,只要做到月底就好閃人了,而且何必聽他說那麼話,反正沒一句是真的,找到下一份工作才是實際的,不用理主管了
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發表於 2018-10-28 12:59 PM|顯示全部樓層
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
職場上這類的主管真的很多
最後員工都會慢慢的對這人失去信任

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發表於 2018-10-28 02:12 PM|顯示全部樓層
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說說而已
反正拖一天是一天
給你摸摸頭讓你乖點而已
等忙的時候過了就可以請你滾了 年終尾牙都不用
幫公司省一筆 當他的績效


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kickbcc 該用戶已被刪除
發表於 2018-10-29 04:40 AM|顯示全部樓層
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在職場上爾虞我詐是司空見慣
哪個人不是為自己的後路著想

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發表於 2018-10-30 06:59 AM|顯示全部樓層
唉.主管自己親口幫你爭取加薪
講了兩次也都無給你回應
甚至才知道他完全沒跟老闆提這件事
最痛恨別人自己說到不做到
決定離職才正確的




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發表於 2018-10-30 09:09 PM|顯示全部樓層
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理論上也沒啥好防範了
既然決定要走,就好聚好散吧
不信任已經產生
離開也就不是最壞的選項
職場畢竟就這麼大
當下或許情緒很重,但好聚好散也不會是壞事的
祝福原PO可以找到更符合自己期望的職缺了,加油

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kellyleon 該用戶已被刪除
發表於 2018-11-4 05:21 PM|顯示全部樓層
畢竟時間是不等人的
別讓未來的自己後悔
早點離開也是停損
工作就是為錢而已
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發表於 2018-11-6 08:40 AM|顯示全部樓層
像這樣的公司就可以不用待啦!
主管沒有誠信
講的事情做不到,到時候被弄到背黑鍋更慘
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發表於 2018-11-10 10:55 AM|顯示全部樓層
我覺得如果堅決要離職
就不要再想這位主管會怎麼慰留
應該要趕快找到下一份更棒的工作才是
如果對方出現慰留
那你就直接回復主管說
已經有公司月薪出 X萬元了
如果要你留下來就調薪到這個價格之類的
主管應該就無言了吧

不過主管說了一個事實
不是她想調薪就能調
但她不該一開始就答應你能調薪
應該要講 會積極幫妳跟上面爭取調薪...
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發表於 2018-11-11 03:32 PM|顯示全部樓層
主管也是給老闆請的
他自己都顧不了 哪可能顧妳幫你說加薪的事情
自己看著辦吧




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發表於 2018-11-11 06:55 PM|顯示全部樓層
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這狀況也只能撐下去了
祝福樓主能找到好工作
沒跟這樣的主管是對的

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發表於 2018-11-12 11:35 AM|顯示全部樓層
不做最大,做好自己的本分就好,把該交接的事項整理完畢交代清楚,時間到就走人,剩下的應該是留給繼續撐的人傷腦經。

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bluechition 是阿.... 離開那邊也好 才最基本的工作可以搞的壓力這麼大!!  發表於 2018-11-19 08:58 AM

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deep101XD 該用戶已被刪除
發表於 2018-11-12 11:18 PM|顯示全部樓層
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都已經11月了 你應該離職了吧
老闆畫大餅居多啦 可能看你好騙吧

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bluechition 應該是說主管畫大餅.... 說的多好聽到底還是無做到....當然當然 已經離職了!!  發表於 2018-11-19 08:58 AM

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yanturtle 該用戶已被刪除
發表於 2018-11-18 11:02 PM|顯示全部樓層
應該是有些主管不會講話
或者自以為有那個權力

主管只能替部屬爭取調薪的機會

很多主管在初談時信誓旦旦表示他有那能力
但到了人資部門被打了槍
讓他顏面盡失
不知如何面對
只能採取拖延戰術
順便找人面試

...
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bluechition 會確定她沒說的原因是從與他LINE得知她連提都沒提.....  發表於 2018-11-19 08:56 AM
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

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winstonmaxi 該用戶已被刪除
發表於 2019-1-6 02:18 PM|顯示全部樓層
這種事很常在職場發生,先劃大餅讓你有想想空間。




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